培训模式

    面授为主，在线为辅，具体包括以下几种模式：

• 员工层面：特色小班教学，12-16人。
• 中层经理及核心骨干层面：小组合作学习，4-6人。
• 公司高层领导、中层经理、业务骨干：VIP一对一教学，专业的培训方案小组制定学习计划，灵活安排课程时间以及课程进度。
• 全员参与：英语角授课方式，创造良好的外语学习氛围和环境，激发学员学习英语的兴趣，提升学员的国际文化交流意识与能力，培养学生全球化视野。
• 在线课程加在线辅导：针对面授课程与在线课程开展有针对性的在线辅导，解决重点问题，同时创造随时随地学英语的氛围。